TITRE PRO SECRETAIRE ASSISTANT(E) IMMOBILIER(E) NIVEAU IV

TITRE PRO SECRÉTAIRE
ASSISTANT(E) IMMOBILIER(E) NIVEAU IV.

* Objectif : Acquérir les compétences de niveau IV en secrétariat / assistanat appliquées aux spécificités et techniques du secteur immobilier.

* Points forts : Renforcer son employabilité dans les différents métiers du secrétariat associé à l’immobilier.

* Financement : Pôle Emploi, compte CPF,
fonds personnels... nous serons là pour vous accompagner.

* Heures de formation : 595 heures sur une session de 6 mois.

* Coût de la formation :
6 700 euros TTC La session de 6 mois

----- Prochaine session ------
Du 9 décembre 2019 au 29 mai 2020.

39 Rue Pomier Layrargues
Résidence Pré d’Hermes
34070 Montpellier
Tél : 04.67.02.87.50

- 17 semaines en centre dont une semaine d'examen.
- 6 semaines de stage.

PLAN DE FORMATION

OBJECTIFS

  • L’Assistant(e) secrétaire immobilier assure l’accueil et le conseil auprès de la clientèle et des partenaires professionnels. Elle facilite le travail du responsable ou de l’équipe en coordonnant diverses opérations (préparation des dossiers administratifs, suivi). Elle peut être amenée à s’occuper de la communication, de la publicité (préparation des annonces), à suivre les budgets et assurer les relances.
  • Il / elle maîtrise la réglementation, procédure et règles professionnelles (confidentialité) en vigueur.

PUBLIC

  • Tout public ayant idéalement une première approche du milieu professionnel.

PRE-REQUIS

  • Être âgé(e) de 16 ans minimum,
  • Niveau 3 (ancien niveau V).

LIEU DE LA FORMATION

  • En centre de formation.

FORMATEUR

  • Professionnel confirmé dans l’exercice de ses fonctions, avec les compétences pédagogiques à mettre en œuvre les formations.

DURÉE DE LA FORMATION

  • Durée moyenne de la formation 595 heures de formation et 210 h de stage en entreprise
  • Possibilité d’entrer en formation à tout moment.

MOYENS MIS EN ŒUVRE POUR SUIVRE INEXÉCUTION DE LA FORMATION

  • Signature de feuilles d'émargement (états de présence) signées par le stagiaire et le formateur en centre pour chaque demi-journée de formation.

MÉTHODOLOGIE ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

  • Cours théoriques, animations pédagogiques et formation pratique.

SUIVI ET ÉVALUATION

  • Évaluation en cours de formation sur des cas pratiques en centre et en entreprise.

Validation lors d’une session d’examen final face à un jury.

  • H&C se conforme aux dispositions prévues dans l’Arrêté du 21 juillet 2016 portant règlement général des sessions d’examen
  • Délivrance d'un diplôme du ministère du travail et de l’emploi de niveau 4 (ancien niveau IV).